gif Company 930x140 ee

 

Küsimused-vastused: Õigus

Rubriigis ''Küsimused-vastused'' avaldatakse Eesti parima nõustamisfirmade spetsialistide vastused majandusjakirja Raamatupidamisuudised tellijatelt saabunud küsimustele auditi, raamatupidamise, maksunduse, maksu- ja äriõiguse, tsiviilõiguse ja tööõiguse teemadel.

Kas töötaja võib olla samaaegselt täistööajaga tööl mitme tööandja juures?

Olen oma osaühingus ainus töötaja (ja juhatuse liige). Kas mul on õigus sõlmida iseendaga kui konkreetseid ülesandeid (veebisaitide loomine, tekstide tõlked) täitva füüsilise isikuga mis tahes lepinguid, näiteks käsunduslepingu?

Mittetulundusühing soovib luua tütarettevõtte, samuti mittetulundusühingu. Kuidas näeb välja „tütre“ loomise protseduur ja mis muutub „ema“ raamatupidamisarvestuses?

Tööleping töötajaga oli sõlmitud 22.07.2015 ja lõpetatud 14.09.2015. Mitme kuu eest peab maksma hüvitist kasutamata puhkuse eest?

Kas töötamise registrisse tuleb kanda ka need firma omanikud, kes on samal ajal juhatuse liikmed, ja kui need omanikud said 2015. aastal vaid dividende? Juhatuse liikmena ei saanud nad aga mingit tasu.

Kas saan õigesti aru, et kui töötajal lõpeb tööleping, siis ravikindlustus kehtib veel kaks kuud pärast seda? Mis kuupäevast alates see kaks kuud jooksma hakkab? Kui ravikindlustus kehtib kaks kuud, siis mida tähendab haigekassa kodulehel olev tekst: „Ravikindlustus lõpeb ühe kuu möödumisel (töötuskindlustushüvitise saajal 2 kuu möödumisel) riigi poolt sotsiaalmaksu maksmise kohustuse lõppemisest. Andmed haigekassasse kindlustuse lõppemise kohta edastab asutus, mille kaudu sotsiaalmaksu maksti“?

Kas seadusega on ette määratud tähtaeg äriühingu endisele omanikule dividendide sissenõudmisel? Dividendide väljamaksmise otsuse täitmise tähtaeg on näiteks viis aastat või seda ei ole üldse määratletud…

Korteriühistu raamatupidaja kandis ekslikult 823 eurot remonditööde eest ettevõttele Stalleri OÜ. Tegelikult pidi ta raha üle kandma sarnase nimega ettevõttele Stalleri Teenindus OÜ.

Selleks et ekslikult ülekantud raha tagasi saada, kirjutati järgmisel päeval Stalleri OÜ juhile avaldus, millele tuli vastus, et ettevõttele on välja kuulutatud pankrot ning tema pangakonto on blokeeritud. Pank keeldus samuti raha tagastamast. Korteriühistu esimees nõudis raha ülekandmist Stalleri Teenindus OÜ-le, kuna ettevõte pidi maksma palka töid teinud töötajatele.

Äriregistri andmetel on mõlema ettevõtte omanik üks ja sama isik. Sellest tulenevalt keeldus raamatupidaja raha uuesti üle kandmast seni, kuni raha tagastatakse või tehakse tasaarveldus. Kuid korteriühistu esimees jäi oma nõudmise juurde ja raamatupidaja kandis raha üle ka teisele ettevõttele. Inventuuriaktis sai märgitud, et raha kanti pankrotis ettevõttele ja seda ei ole võimalik tagasi saada. Korteriomanike üldkoosolekul otsustati kogu summa raamatupidaja palgast kinni pidada. Kas üldkoosolekul on õigus sellist otsust vastu võtta?

Vastab Tatjana Kalin, vandeadvokaat, õigusbüroo Emirlin Consult:

Ettevõte, kelle peamiseks tegevusalaks on ruumide üürileandmine, annab vahetevahel oma rentnikele laenu. Kas sel ettevõttel tuleb taotleda laenuluba?

Vastab Silja Kichno, juriidiline assistent, advokaadibüroo LMP:

Kas eraparkla omanik võib trahvida ka invakohale parkimise eest, kuigi parkimise eest on kenasti tasutud?

Vastab Kaupo Kask, advokaat, Advokaadibüroo Biin ja Biin:

Liituge meiega sotsiaalvõrgustikes