Kuigi varasem kokkulepe sidus alampalga Eesti Panga prognoosiga, mis võimaldaks 2021.aasta alampalka ka langetada, siis leiame, et praegusel keerulisel ajal on oluline pakkuda stabiilsust. Usume, et see kokkulepe ei süvenda sotsiaalseid probleeme ega raskenda tööandjate olukorda,
ütles Eesti Tööandjate Keskliidu tegevjuht Arto Aas pressiteates.
Aas lisas, et olukorras, kus olulist hinna- ja palgatõusu järgmiseks aastaks ei prognoosita, on ka alampalga külmutamine loogiline samm.
"Ametiühingute peamine eesmärk kriisiolukorras on hoida töökohti ja jälgida, et põhjendamatult ei halvendataks kellegi töötingimusi. Tänase päeva reaalsus on, et üleriiklikku töötasu alammäära järgmisest aastast tõsta ei õnnestu, aga langetada me samuti ei saa ega taha," ütles Eesti Ametiühingute Keskliidu juht Peep Peterson.
Kokkuleppe peavad heaks kiitma ka Eesti Tööandjate Keskliidu volikogu 16. septembril ning Eesti Ametiühingute Keskliidu juhatus, mis toimub 15. septembril.
2019. aasta novembris allkirjastasid Eesti Tööandjate Keskliit ja Eesti Ametiühingute Keskliit alampalga kokkuleppe 2020. ja 2021. aastaks, mille kohaselt miinimumpalk tõusis 40 protsendile keskmisest palgast.
