Kas töötajat peab lubama puhkusele enne puhkuste ajakava kinnitamist?
Töötaja esitas detsembri lõpus puhkuseavalduse sooviga jääda jaanuari keskpaigas põhipuhkusele. Kas tööandjal on kohustus anda töötajale enne puhkuste ajakava kinnitamist põhipuhkust?
Vastab Anni Raigna, töösuhete nõustamistalituse juhataja, Tööinspektsioon:
Kas kasutamata jäänud põhipuhkust on võimalik hüvitada?
Mul jäi eelmisel aastal põhipuhkus kasutamata. Kas eelmise kalendriaasta väljavõtmata puhkust on tööandjal võimalik mulle rahaliselt hüvitada ilma et ma puhkust kasutaks või tuleb ikkagi puhkus ära kasutada? Tööandja pole eelmise aasta puhkust puhkuste graafikusse märkinud.
Vastab Liis Valdmets, tööinspektor-jurist, Tööinspektsiooni Lääne inspektsioon: