Vastab Kaisa Lumiste, advokaat, advokaadibüroo GAVER:
Antud küsimuse puhul on oluline see, kas kollektiivlepingus on pikem puhkus ettenähtud põhipuhkusena või lisapuhkusena. Kuivõrd selle kohta küsimuses endas informatsiooni ei ole, antakse vastus mõlema olukorra kohta.
Kui kollektiivlepinguga on tööandja juures sätestatud kõikidele töötajatele seitse päeva pikem põhipuhkus, on tööandjal kohustus seda põhipuhkust ka kõikidele töötajatele võimaldada. Küll aga tuleb tähele panna, et sellisel juhul ei pea tööandja võimaldama osalise või...