02.06.2020 Teisipäev

Kaugtöö on üha hinnatum

Töölepingu sõlmimisel on oluline läbi rääkida ja kokku leppida töötegemise koht, sest see võib olla töötaja jaoks üks olulisemaid tingimusi. Üldjuhul on praktikas töötegemise kohaks tööandja ruumid.

Riina Vään, õigusõpetuse lektor
Riina Vään, õigusõpetuse lektor Foto: erakogu

Tähtis on kokkulepe

Töölepingu seaduse (TLS) § 6 lõige 4 annab pooltele võimaluse kokku leppida, et töötaja täidab oma igapäevaseid tööülesandeid väljaspool tööandja asukohta ehk teeb kaugtööd. Selline kokkulepe saab olla töölepingus või muus omavahelises kirjalikus kokkuleppes ja täpsemad korralduslikud küsimused võivad olla reguleeritud töökorraldusreeglites (kehtivad kõigi kaugtöötajate suhtes).

Reeglina lepitakse kokku, et töötaja töötab kodus, aga võib-olla ka näiteks raamatukogus.Kaugtöö aitab töötajal paremini ühildada töö- ja pereelu, motiveerides nii töötajat oma tööd tegema parima kvaliteediga.

On oluline, et pooled oleks kaugtöös kokku leppinud, tööandja ei saa sellist kohustust seada ja...

Juurdepääs käesolevale materjalile on majandusajakirja Raamatupidamisuudised tellijatel.

Küsi nõu!

  Esita küsimus

Liituge meiega sotsiaalvõrgustikes