Tööõigus ja tööturg
Ületunde teeb Eestis regulaarselt 43 protsenti töötajatest ja pea viiendik teeb neid suisa tasuta, selgus tööportaali CVKeskus värskest küsitlusest.

Tööandja on kohustatud töötajale tagama kokkulepitud töö- ja puhkeaja ning pidama tööaja arvestust (töölepingu seaduse (TLS) §-i 28 lõike 2 punkt 4). Tööaeg tuleb töötajaga kokku leppida töölepingu kirjalikus dokumendis.

Reede, 15 Veebruar 2019 13:21

Segadused ületunnitöö tasuga

Möödunud aasta Raamatupidamisuudiste 6. numbris ilmus Elena Lassi artikkel „Ületunnitöö – tasustamine ja reeglid“, mis on põhjustanud palju kirgi ja küsimusi.

Juurdepääs käesolevale materjalile on majandusajakirja Raamatupidamisuudised tellijatel.

Vaatamata tehnika arengule ning pidevalt vähenevale inimeste arvule, on töötajatel põllumajanduses endiselt väga oluline roll. Töö sesoonsus ja kohustus tagada ohutud töötingimused panevad põllumajandustootjast tööandja suure surve alla. Peale selle võib füüsilise töö suur osakaal ning loomade ja tehnika ettearvamatus  põhjustada tööõnnetusi või kutsehaigusi. Järgnevalt anname oma põllumajandussektori kogemustele tuginedes mõned tööõiguslikud soovitused, millele põllumajandustootja peaks tähelepanu pöörama.

Tööportaali CV Keskus.ee värske küsitlus näitab, et iga neljas Eesti töövõtja teeb ületunde nende eest tasu saamata.

255x300

Küsi nõu!

  Esita küsimus

Saada vihje

Hea lugeja, meie eesmärk on teha just sellist ajakirja, nagu sulle meeldib. Pane kirja soovitud teemad ning dokumendivormid, mida tahaksid siit leida. Tehkem koostööd!