Koda: riik peaks haigushüvitiste maksmise rasedatele muutma õiglaseks
Eesti Kaubandus-Tööstuskoda pöördus rahandusministeeriumi ja sotsiaalministeeriumi poole ettepanekuga muuta ravikindlustuse seadust ja sotsiaalmaksuseadust selliselt, et tööandjatel oleks võimalik maksta ajutise töövõimetuse korral ka rasedatele töötajatele 30 protsendi ulatuses nende keskmisest töötasust täiendavat hüvitist, ilma, et rasedal töötajal kaoks seeläbi õigus saada haigekassalt ajutise töövõimetuse hüvitist.
Tuhandete inimeste haigusrahade väljamakseks puuduvad andmed
Väljastatud töövõimetuslehtede arv on tänavu jätkuvalt suur, kuid töövõimetushüvitiste väljamaksete tegemiseks puuduvad Eesti Haigekassal endiselt tuhandete inimeste arvelduskonto andmed.
Töötajad: teisest päevast haiguse hüvitamine peab jätkuma
Eile kogunenud Ametiühingute Keskliidu juhatus otsustas ühehäälselt toetada kehtiva haiguspäevade hüvitamise korra muutmist alaliseks.
Riisalo: valitsus ei ole haiguspäevade hüvitamise küsimust arutanud
Sotsiaalkaitseminister Signe Riisalo ütles tänasel valitsuse pressikonverentsil, et valitsusliidus oleva Sotsiaaldemokraatliku Erakonna poolt tõstatatud haiguspäevade hüvitamise süsteemi küsimust pole ei valitsuses ega koalitsiooninõukogus arutatud.
Haigushüvitise arvutamine
Kuidas töötaja haigushüvitist õigesti arvutada? Andmed: töötaja võeti tööle 0,5 töötasu eest (töötajal on 100% töövõimetus) töötasuga 330 eurot alates 01.08.2022. 15.08-09.09 on töötaja haiguslehel (haiglas ja pärast taastusravi).