Vabariigi Valitsus algatas 24. märtsil 2025 nüüdseks menetlusse võetud töölepingu seaduse ja sellega seonduvalt teiste seaduste muutmise eelnõu, mille eesmärk on võimaldada tööandjal ja töötajal sõlmida paindliku tööaja kokkuleppeid – tööaega saab edaspidi määrata ka tööajavahemikuna.
Lahendus muutuvateks töö- ja elutingimusteks
Eelnõuga plaanitakse täiendada töölepingu seadust uue sättega, mis võimaldab töötajal...