Töökiusamise ja diskrimineerimise tuvastamine vajab tõendeid
Paljude organisatsioonide juhid mitte üksnes ei jälgi, et nende inimesed oleks väärikalt ning võrdselt koheldud, vaid ka edendavad võrdõiguslikkust ning arendavad töökultuuri, kirjutab tööinspektsiooni õigustalituse juhataja Elina Soomets inspektsiooni värskes infokirjas Tööelu.
Millisel juhul on tööandjal õigus nõuda ületunnitööd?
Tööandja soovib, et teeksin ületunnitööd. Mis tingimustel seda nõuda saab ning kuidas ületunnitööd hüvitatakse? Meie töö on graafiku alusel. Kas üldse tohib keset kuud graafikut muuta?
Kui põhjaliku koolituse peab läbima esmaabiandja?
Üks mu töötaja sai hiljuti autojuhiloa ning tegi selleks läbi ka ettenähtud esmaabikoolituse. Kas võin ta määrata esmaabiandjaks? Kas pean suunama ta veel täiendavale 16-tunnisele väljaõppele või piisab sellest, et saata ta kuuetunnisele täiendõppele?
Tööohutusest vilja ladustamisel ja kuivatamisel
Lugesime koledast õnnetusest, kus kaks meest hukkusid viljamahuti puhastamisel. Tegeleme samuti vilja ladustamise ja kuivatamisega. Kas töötervishoius ja -ohutuses on veel midagi, millega peame arvestama?
Tööinspektsioon: väikepoodides on enim probleeme puhkepausidega
Tööinspektsioon tuvastas väikekauplusi kontrollides, et kõige rohkem tekib seal probleeme puhkepauside, liikumisteede korrasolu ja töötajate tervisekontrolliga ja isikukaitsevahendite kasutamisega.
