16.09.2022 Reede

Haigushüvitise arvutamine Esile tõstetud

Kuidas töötaja haigushüvitist õigesti arvutada? Andmed: töötaja võeti tööle 0,5 töötasu eest (töötajal on 100% töövõimetus) töötasuga 330 eurot alates 01.08.2022. 15.08-09.09 on töötaja haiguslehel (haiglas ja pärast taastusravi). 

Liina Tamm, vandeaudiitor, Audit Advisory
Liina Tamm, vandeaudiitor, Audit Advisory Foto: erakogu

Vastab Liina Tamm, vandeaudiitor, Audit Advisory:

Töötajale on vaja ikkagi välja maksta siis 4 päeva eest hüvitus haiguslehel olemise eest. Kuna tööandja kohustis on maksta 2.-5.päeva eest hüvitist.

Et ta on alles tööle tulnud, tuleb aluseks võtta olemasolev palk ja leida ühe päeva tasu ning selle alusel arvutada hüvitis.

Ühe päeva hüvitis tuleb 11 eurot bruto ning seega tuleb 4 päeva osas siis hüvitis brutosummas 44 eurot bruto. Samuti tuleb tasuda...

Juurdepääs käesolevale materjalile on majandusajakirja Raamatupidamisuudised tellijatel.

Küsi nõu!

  Esita küsimus

Saada vihje

Hea lugeja, meie eesmärk on teha just sellist ajakirja, nagu sulle meeldib. Pane kirja soovitud teemad ning dokumendivormid, mida tahaksid siit leida. Tehkem koostööd!