gif Company 930x140 ru

 

Общество
Будучи предпринимателем при проведении очередного медицинского осмотра (работников) я узнал, что один из них получил от врача по гигиене труда решение, согласно которому состояние здоровья работника более не соответствует выполняемой работе. Что работодатель должен предпринять в этом случае?

Отвечает Леонид Синявски, трудовой инспектор-юрист, Инспекция труда:
В штате Омаха лето жаркое, но Молли Маханнах носит в офисе кардиганы или безразмерную толстовку, повествует журналистка The New York Times Пэм Беллак. При этом ее сослуживцы-мужчины разгуливают по офису в шортах. Публикацию цитирует inopressa.ru.
При сидячей работе, которая отнимает у нас большую часть дня и приковывает нас к офисным стульям и экранам компьютеров, мы должны сознательно подходить к тому, как мы мыслим, двигаемся и едим.
Как считает председатель Центрального союза профсоюзов Эстонии (EAKL) Пеэп Петерсон, следует ввести оплату больничного с первого дня заболевания, поскольку практика неоплаты первых трех дней заболевания наносит ущерб как обществу и работодателю, так и самому заболевшему.
С 1 апреля стала обязательной маркировка свежего, охлажденного и мороженого мяса с указанием места его производства. Маркировке с точным указанием государства выращивания и забоя подлежат фасованная свинина, баранина, козлятина и мясо домашней птицы.

Присоединяйтесь к нам в социальных сетях